莫利娜系合山市、岭南镇人大代表,岭南镇溯河村党总支书记、村委主任，任职两年多来，通过引导党支部发挥战斗堡垒作用，切实激发乡村振兴“红色引擎”，实现基层党建与乡村振兴同频共振，彰显了人大代表风采。2021年, 溯河村荣获“合山市先进基层党组织”，2022年通过自治区四星级党组织核验，获得“来宾市组织振兴星级村”，连续两年获得“合山市组织振兴星级村”及“合山市生态振兴星级村”荣誉称号，2021年被命名为首批来宾市抓党建促乡村振兴示范村。

建强战斗堡垒，做好乡村振兴“领头雁”

溯河村深入实施“五基三化”攻坚年行动，以阵地建设标准化、委员职责明确化、制度建设系统化、党员活动常态化为主要抓手，切实增强农村党支部凝聚力、战斗力，充分发挥组织“驱动力”助力乡村振兴跑出“加速度”。如今的溯河村，生活环境宜居宜业，产业发展蒸蒸日上，文明新风吹遍乡村，村民幸福感、获得感稳步提升。

莫利娜在村里全面推行村集体经济因素分配法，完善村屯各项基础设施建设，累计建设污水处理厂5座，新建球场1座，硬化道路706米，硬化场地540平方米，修建“微菜园、微果园、微花园”建设2779米，安装和维修太阳能路灯256盏，安装健身器材十件套2处，村庄基础设施水平显著提升。

发挥先锋作用，锻造乡村振兴“主力军”

抓好“关键少数”带动“绝大多数”。莫利娜抓住村委干部、党支部书记、网格员、小组长等关键少数，探索形成“村委干部包屯+党支部书记包片+网格员包户+小组长包人”的工作机制，及时将党的政策方针传到每家每户，全面掌握村情民意，真正做到上传下达，打通服务的“最后一公里”。2022年溯河村旱改水项目全面启动后，党员干部带头签订协议，仅在2周之内就带动群众完成1380多亩土地的交付工作。

抓好“在外人才”带动“本土乡贤”。莫利娜通过数据比对、走访摸排、电话调查等方式，每季度对全村人员开展全覆盖摸底排查，建立在外人才库及返乡人才库，借助传统节日契机拨打一个问候电话、进行一次温暖家访、组建一个服务专班等，共叙乡情，共谋发展。在外经商的罗东海得知村里急需安装太阳能路灯，主动申请经手转回近200盏太阳能路灯，切实解决群众“急难愁盼”问题，得到群众一致好评。“虽然我们常年在外，但也会时刻关注家乡的发展。”罗东海说。

抓好“人才培养”带动“力量储备”。近年来，莫利娜探索建立村级后备干部库，建好年轻干部“蓄水池”，通过“岗位+历练”的方式，组织到村委参与基层党建、乡村振兴、信访维稳等中心工作，根据个人特长制定培养计划，进一步增强“想干事”的热情、提升“会干事”的能力。截至目前，溯河村储备村级后备力量6名，屯级后备力量8名，及时为村“两委”班子补充新鲜力量。

党建引领产业，打通乡村振兴“主动脉”

“以前我家土地大大小小十几块，加起来不到五亩地，耕种起来特别麻烦，现在村委把小块并大块，还修了水利、道路，非常好。”提起溯河村的旱改水项目，下村屯村民罗继忠高兴地说道。

溯河村耕地集中连片，地势平坦，临近红水河，水资源丰富，交通便利，莫利娜紧紧围绕“抓党建促发展”的工作思路，以发展产业项目、壮大集体经济、增加农民收入为目标，着力推进溯河村1380多亩的旱改水项目建设，推进本村200多亩油桃、300多亩坚果等特色产业发展，不断增强村庄“造血”功能。

聚焦乡风文明，筑牢基层治理之“魂”

莫利娜积极推动全村6个自然屯的“一组三会”“四会一队”组织建设，结合新时代文明实践爱心积分超市工作，落实党员设岗定责和践行承诺制度，分类开展“亮身份、践承诺、树形象”、“有事找书记”等为民办实事活动，累计为村民办实事、好事200多件，解决矛盾纠纷130多起，做到让党组织离村民更近、懂村民更多、帮村民更快；通过组建乡村振兴志愿服务队、舞龙队等组织，为村民日常的红白事、传统节日提供服务和帮助40余次，好人好事不断涌现，文明乡风劲吹溯河村。

撰稿：蓝林诚

初审：蓝林诚

终审：蓝屏萍

编辑：叶梦莹